Міністерство Аграрної Політики України
Аграрно-економічний коледж ПДАА
Установчий
договір
Товаристваз
обмеженою
Відповідальністю
“Лан”
Полтава 2006
Установчий
договір товариства з обмеженою відповідальністю
“ЗАРЕЄСТРОВАНО”
Виконком Полтавської
Ради м. Полтава
Розпорядження № 23
Від 15 січня 1996р.
Голова виконкому
1. Вступна частина
1.1
Основною ціллю товариства є задоволення потреб як його засновників,
так і всього населення України в сільськогосподарській продукції, та одержання
доходу в інтересах його засновників.
1.2
Засновниками товариства виступають громадяни України:
1.
Тортяник Леонід
Дмитрович
паспорт
серії НН №213759, проживає: с. Стасі, Полтавського району, Полтавської області.
2.
Перепелиця Олексій Фомич
паспорт серії НН №348602, проживає: с. Луки,
Полтавського району, Полтавської області.
3.
Козак Юрій Григорович
Паспорт серії НН № 556871, с.Жуки, Полтавського
району, Полтавської області.
4.
Новацька Валентина Михайлівна
Паспорт серії №422778, проживає: с.Луки,
Полтавського району, Полтавської області.
5.
Васильченко Володимир Іванович
Паспорт серії НН № 130705, проживає: с.Жуки
Полтавського району, Полтавської області.
6.
Локаторьов Григорій Іванович
Паспорт серії НН № 599121, проживає: с. Стасі,
Полтавського району, Полтавської області.
2. Загальні положення
2.1 Сторони за цим
договором, виступають як співзасновники толвариства з обмеженою
відповідальністю “Лан”, надалі користуючись правами учасників спільної
часткової власності переслідують мету об`єднаннягрошових та інших коштів для
одержання прибутку від виробничої та комерційної діяльності.
2.2.Мета і предмет діяльності
товариства визначається його Статутом, що є додатком до цього договору.
2.3Товариству надається
права юридичної особи, воно веде самостійний баланс, відкриває рахунки в
банках, одержує власну печатку, штамп та
інші атрибути юридичної особи .
2.4.Юридична адреса
Товариства: Україна, с. Стасі, Полтавського району, Полтавскої області,
телефон: 8-0532562442 факс:8-0532562442
3. Статутний фонд та майно
Товартства
3.1. Майно Товариства утворюється за рахунок
внесків його засновник,одержаних прибутків,виробленої продукції,а також іншого
майна придбаних на законних підставах.
Платежі та реєстрація, ліцунзіювання та укладення угод у зв'язку із
заснуванням Товариства здійснюється усіма засновниками пропорційно їх часткам у
статутному фонді, з наступним відшкодуванням цих витрат за рахунок Товариства.
3.2. Для забеспечення діяльності Товариства за рахунок земельних
часток засновників створюється статутний
фонд у розмірі 322098 грн.Частка кожного засновника у статутному фонді
дорівнює:
1) Тортяник Л.Д. вносить земельну частку (пай)
2) Перепелиця О. Ф. Вносить земельну частку (пай)
3) Козак Ю.Г. вносить земельну частку( пай)
4) Новакцька В.М. вносить земельну частку (пай)
5) Васильченко В.І. вносить земельну частку (пай)
6) Локаторьов Г.І. вносить земельну частку
(пай),4,93 га, вартістю 53683 грн.,що становить 16,7% статутного фонду.
3.3. Зміна статутного фонду та часток учасників може мати місце
тільки згідно з рішенням зборів
засновників Товариствва.
4. Права та обов'язки
засновників Товаритсва.
4.1.Засновники
Товариства мають право:
-брати участь в упралінні справами Товариства;
- одержувати прибуток від його діяльності, брати
участь у його розподілі;
- одержувати повну інформацію про діяльність
Товариства, знайомитися з даними бугалтерсько облік, звітністю таіншою
документацією Товариства.
- виходом з товариства з виділом його частки
грошових коштів та при ліквідації Товариства на розподіл майна в натуральній та
грошових формах;
- займати будь які посади в Товаристві.
Засновники мають переважне право на одержання
продукції (робіт, послуг), що виробляє товариство.
4.2. Засновники товаритсва зобов'язані:
- робити внески у розмірах, передбачених цим договором
та Статутом Товариства;
- не розголошувати конфіденційну інформацію та
комерційну таємницю, що стосується діяльності товариства та його засновників;
- дотримуватися положень установчих документів,
виконувати рішення зборів засновників;
- виконувати прийняті на себе в договірному
порядку зобов'язаня по відношенню до Товариства;
- сприяти Товариству у здійсненні ним статутної
діяльності щляхом виконання окремих завдань, покладених на будь якого
засновника рішенням зборів;
- не
вчиняти супроти інтересів товариства.
4.3. Засновник товариства має право, за згодою
інших учасників відступити свою частку (її частину)іншому Засновнику чи третій
особі.
Засновник товариства користуєються переважним правом придбання частки
вибуваючого Засновника.У разі переходу
частки до нового набувача відбуваються одночасний перехід відповідних
прав та обов'язків Засновника-сторони за цим договором.У разі передачі повної
частки Засновник вибуває з товариства.
Частка Засновника при вибутті його з Товариства
може бути придбана Товариством.У цьому
випадку воно зобов'язане реалізувати її
іншим Засновникам чи третім особам у термін не більш як один рік.
Виділ частки Засновника, що вибуває, здійснюється
у термін до 12 місяців з дня вибуття. За цей час на частку Засновника, що вибуває,
нараховуються відсотки, що дорівнюють ставці рефінансування,встановленій
Нацбанком України.
4.4. Засновник Товариства,який систематично не
виконує або неналежним чином виконує свої
обов'язки або перешкоджає своїми діями досягненню цілей Товариства, а
також вчинив дії супроти інтересів
Товариства, може бути виключений з нього
згідно з одностайним прийнятим рішенням
зборів Засновників. При цьому Засновник, що виключається з Товариства, у
голосуванні не бере участі.
4.5 При виході засновника з товариства з обмеженою
відповідальністю йому виплачується
вартість частини майна товариства, пропорційно його частці у
статутному.Виплата проводиться після затверження звіту за рік, в якому він вийшов з товариства, і всрок до 12
місяців з дня виходу.На вимогу Засновника та за
згодою товариства вклад може бути повернуто повністю або частково в
натуральній формі.
Засновнику, який вибув, виплачується належна йому
частка прибутку, одержаного товариством в році до моменту його виходу.Майно,
передане засновником тільки в користування,повертається в натуральній формі без
винагороди.
4.6. При реорганізації юридичної особи, засновника
товариства,або у зв'язку зі смертю громадянина,засновника
товариства,правонаступники (спадкоємці) мають право вступу до даного товариства.
При відмові правонаступника (спадкоємця) від
вступу до товариства, або відмові
товариства у прийнятті до нього
правонаступника (спадкоємця) йому
надається у грошовій або
натуральній формі частка у майні,
яка належала реорганізованій, або ліквідованій
юридичній особі(спадкоємцю) вартість якої визначається за день
реорганізації чи ліквідації (смерті) засновника.У цих випадках розмір статутного фонду товариства підлягає
зменшенню.
4.7 Суперечки між Засновниками,а також між Засновником та Товариством розв'язуються
у встановленому законодавством порядку.Сторони зобов'язуються приймати усі
можливі дії по досудовому розв'язанню суперечок.
5.Принципи
господарської діяльності.
5.1 Збитки Товариства відшкодовуються за
рахунок резервного фонду.У випадках,
ящо резервного фонду
недостатньо,відшкодуванняф здійснюється за рахунок інших коштів
Товариства,а у разі їх відсутності- за рахунок продажу майна Товариства або додаткових внесків засновників.
Накладання стягнення на майно Товариства за борги
засновника не може мати місця. У цьому випадку може бути зроблений виділ його
частки та накладання на неї стягнення.
5.2. Чистий прибуток Товариства розподіляється
відповідно до порядку, встановленого Статутом, та рішень зборів Засновників, після сплати
податків та інших обов'язкових платежів,передбачиних законодавством.Виплата
дивідентів здійснюється згідно з
рішеннями зборів Засновників Товариства з додержанням пропорцій їх часток у статутному фонді.
За рахунок прибутку ( а також дивідентів, що підлягають виплаті) Товариство може здійснювати реінвесиції у статутний та інші
фонди і перерозподіляти суми фондів.
5.3. Товариство створює резервний фонд у розмірі
25% статутного фонду.Резервний та інші
фонди формуються згідно із Статутом.
5.4. Розрахунки при виході з Товариства
здійснюються згідно з порядком,встановленим установчими документами.Розмір
виплачуваної вартості частини майна Товариства
пропорційний частці у статутному фонді й
складається з дивідентів і вартості створеного (прдбаного) внаслідок
господарської діяльності майна.
5.5. Регулювання окремих функцій Товариства
як самостійного господарчого суб'єкта
здійснюється згідно із Статутом.
6.Управління товариством.
6.1. Сторони за цим договором здійснюють
управління спільною частковою власністю сумісно.Ці функції виконують загальні
збори сторін, за договором,- збори
Засновників Товариства, їх склад, компетенція та інші правила- проведення зборів здійснюються
згідно із Статутом Товариства.
6.2. Виконавчі органи Товариства також формуються
згідно з правилами, визначеними Статутом Товариства, їх компетенція може бути змінена зборами
Засновників.
7.
Відповідальність сторін.
7.1. Товариство не відповідає за борги його
Засновників, а вони відповідають за борги Товариства у межах своїх часток у
майні Товариства.
7.2. Засновник Товариства – сторона за цим
договором (як і сторона, що приєдналась до договору після заснування
Товариства), що не виконує його умови, а також вимоги Статуту, підлягає
виключенню з Засновників Товариства.
7.3. Підставою для виключення з Товариства є
також:
- накладання стягнення на частку Засновника у
майні Товариства на підставі судового рішення;
- вчинення дій, передбачених ст. 4.4 договору.
7.4. Невиконання зобов'язань, що випливають з
цього договору, є підставою для стягнення з винної сторони на користь
Товариства усіх завданих внаслідок нього збитків.
8. Припиненнячи зміні договору.
8.1. Цей договір набуває чинночті з дня укладення
і є безстроковим. Будь-яка із сторін має право вийти з договору, попередивши інших
про це не менш як за 3 місяці. У цьому випадку до Товариства може прийнятий
новий Засновник, а логовір має дію, поки в ньому залишається не менш двох
Засновників.
8.2. Договір припиняє дію у разі відповідної до
закону ліквідації Товариства та затвердження ліквідаційного балансу після
розрахунків з дебіторами та кредиторами. Майно, що залишилося після ліквідації,
передається сторонам у пропорціях до їх часток у статутному фонді.
8.3. Із стороною за договором (Засновником
Товаритсва), яка систематично порушує його умови та положення інших установчих
документів, договорів може бути припинений з ініціативи інщих Засновників
Товариства.
8.4. Зміни у договорі можуть бути внесені при
одностайній згоді на це рішення Засновників Товариства.
Суперечки по договору розв'язується згідно з
порядком та правилами, встановленими діючим законодавством.
Додаток: Статут Товариства.
Договір
підписали:
Тортяник
Леонід Дмитрович (підпис)
Перепелиця Олексій Фомич (підпис)
Козак Юрій Григорович (підпис)
Новацька Валентина Михайлівна (підпис)
Васильченко Володимир Іванович (підпис)
Локаторьов Григорій Іванович (підпис)
Міністерство Аграрної Політики України
Аграрно-економічний коледж ПДАА
Статут
Товариства
з обмеженою
Відповідальністю
«Лан»
Полтава 2006
«ЗАРЕЄСТРОВАНО»
«ЗАТВЕРДЖЕНО»
Розпорядженням
голови Загальними
зборами
Полтавської
райдержадміністрації
засновників
«10» лютого 1996р.
Протокол № 1
Голова
Полтавської
«05» лютого 1996р.
Райдержадміністрації
Директор
(підпис) В. Г. Вовк
(підпис) Л. Г. Тортяник
М. П.
М. П.
СТАТУТ
Товариства з обмеженою
відповідальністю
1. Загальні положення
Товариство з обмеженою відповідальністю «Лан», надалі
Товариство, сворене рішенням Установчих зборів.
Товариство здійснює свою діяльність у відповідності із Законом України «Про господарські
товариства», цим Статутом, Правилами внутрішнього розпорядку, про пайові
відносини, про оплату праці та чинним законодавством України.
Місцезнаходження Товариства: 36122, Україна, Полтавська
область, Полтавський район, с.Стасі.
2. Мета і предмет діяльності
Основною метою Товариства є задоволення потреб як його
засновників, так і всього населення України в сільськогосподарскій продукції та
одержання доходу в інтересах його засновників.
Предметом діяльності Товариства є:
Товариство
здійснює виробництво сільськогосподарської
2.2.1
продукції. Здійснює заготівлю, переробку і зберігання
сільськогосподарської продукції та сировини, як власного виробництва, так і
придбаної. Веде оптову і роздрібну торгівлю цією продукцією, продуктами
переробки, товарами власного виробництва, комерційну торгівлю продовольчими і
промисловими товарами, придбаними на стороні.
2.2.2. Виконує будівельні та ремонтно-будівельні роботи, займається підсобними промислами та
виробництвом будівельних матеріалів, товарів широкого вжитку, надання агротенхнічних та інших послуг засновникам
Товариства, населенню, іншим сільськогосподарським товаровиробникам, підприємствам та
організаціям.
2.2.3. Надає транспортні, комунально-побутові,
будівельні, ремонтні, побутові,
ритуальні послуги засновникам Товариства та іншим категоріям населення.
2.3. Товариство може займатися іншою
господарською, комерційною та фінансовою діяльністю, не забороненою чинним
законодавством як на території України, так і за рубежем.
2.4 . У випадках,
передбачених чинним законодавством, Товариство одержує ліцензії на здійснення
окремих видів діяльності.
3.
Юридичний статус
Товарисва
3.1. Товариство є юридичною особою і має право від
свого імені заключати договори,
набувати майнові та особисто не майнові права і нести обов'язки.
3.2. Товариство набуває
права юридичної особи з моменту його реєстрацї у Полтавській
райдержадміністрації. Товариство має печатку, штампи і бланки зі своїм
найменуванням і в своїй діяльності, керується діючим законодавством України, договором
та цим Статутом.
3.3. Товариство здійснює
володіння, користування та розпорядження майном у відповідності з цілями
діяльності.
3.4 Товариство має
самостійний баланс і дає на основі повного господарського розрахунку,
самоокупності та самофінансування.Має свій розрахунковий рахунок.
3.5 Товариство
створюється на невизначений строк.
4. Засновники
4.1 Засновниками
Товариства є громадяни:
Тортяник Леонід
Дмитрович,1962р., директор,
25004166909
Паспорт НН 213759
Перепелиця Олексій Фомич,
1965р., головний агроном,
2600091720
Паспорт НН 348602
Козак Юрій
Григорович,1966р., головний зоотехнік,
20000017202
Паспорт НН 556871
Новацька Валентина
Михайлівна,1965р., головний бухалтер,
1900413242
Паспорт НН 424278
Васильченко Володимир
Іванович, 1966р., головний інженер,
3068519406
Паспорт НН 130705
Локаторьов Григорій
Іванович, 1966р., фінансист,
3300785622
Паспорт НН 599121
5.Землі Товариства
5.1 Для здійснення
своєї діяльності Товариство використовує
землі, які належуть йому на праві власності та на праві оренди.
5.2 Товариство набуває
права власності на землю у разі:
• Купівлі земельних ділянок або придбання їх
на підставі інших цивільно-правових угод;
• Внесення засновниками Товариства земельних
ділянок в якості їх вкладів до його статусного фонду.
6. Статусний фонд
6.1 Для
забезпечення діяльності Товариства створюється статутний фонд за рахунок
земельних паїв. Величина статусного фонду визначається в розмірі 322098 (триста
двадцять дві тисячі дев'носто вісім) гривень.
6.2 Власник
однієї частини володіє одним голосом.
6.3 До
моменту реєстрації Товариства кожен із засновників Товариства зобов'язаний
внести не менше 30% визначеної вустановчому договорі суми вкладу, що
підтвержується документами,виданими банківською установою та сертифікатами на
земельну частку(пай).
Засновники
Товариства зобов'язані повністю внести свій вклад не пізніше як в десятиденний срок після реєстрації
Товариства.У разі невиконання цього зобов'язання у визначенний срок засновник Товариства сплачує за час
прострочення 10% річних з недонесеної суми.Засновнику Товариства, який вніс
свій вклад, видається свідотство, яке не
відноситься до категорії цінних паперів.
6.4 Статутний
фонд Товариства може збільшуватися за рахунок прибутку від його діяльності і за
рахунок додаткових вкладів засновників.Рішення про збільшення або зменшення статусного фонду приймається
одноголосно Зборами Засновників при
умові присутності всіх засновників.
6.5 Рішення
Товариства про зменьшення його
статутного фонду набирє чинності не раніше
як через 3 місяця після державної реєстрації.
6.6 Звернення
стягнення на частку засновника в Товаристві про його власних зобов'язаннях
не допускається.При недостатності майна для покриття його боргів кредитори
вправі вимагати частки засновника боржника у порядку передбаченого пункту 4.5Установчого
договору.
7.Управління товариством
7.1 Вищим
органом товариства «Лан» є збори учасників.Вони складаються з учасників товариства або призначених ними представників.Представники
учасників можуть бути постійними або призначеними на певний срок.
7.2 Збори
учасників товариства обирають голову.
7.3 У
товаристві створюється виконавчий орган: одноособовий директор.
7.4
Дирекцію очолює директор.
7.5
Директор вирішує усі питаня діяльності товариства, за винятком тих, що входять
до виключної компетенсії зборів
учасників.
7.6 Директор
підзвітна особа збором учасників і організує виконання їх рішень.
7.7
Директор діє від мені товариства в межах, встановлених даними установчими
документами.
7.8
Директор не миже бути одночасно головою збор учасників товариства.
7.9
Контроль за діяльністю товариства здійснюється ревізійною комісією, що
утворюється зборами учасників товариства з їх числа,в кількості 5 осіб.
7.10
Директор (головні спеціалісти) не можуть бути членами ревізйної комісії.
7.11 Перевірка
діяльності директора товариства проводиться ревізйною комісією за дорученням
зборів, з власної інціативи або на вимогу учасників товариства. Ревізйна
комісія вправі вимагати від посадових осіб товариства подання їй усіх
необхідних матеріалів, бугалтерських чи інших документів та особистих пояснень.
7.12
Ревізйна комісія доповідає результати проведених нею перевірок вищому органу
товариства – Загальним збором засновників.
8. Права й обовязки учасників товариства
8.1 Учасник вправі в будь-який час змінити свого представника
у зборах учасника, сповістивши про це інших учасників.
8.2 Учасники
товариства зобов'язані:
•
Додержувати установчих документів та виконувати рішення загальних зборів
учасників Товариства;
•
Виконувати свої зобов'язання перед Товариством, у тому числі пов'язані з
майновою участю, а також робити внески в розмірі, порядку та
засобами,передбаченими чинним законодавством та
установчими документами;
• Не
розголошувати комерційну таємницю та конфіденційну інформацію про діяльність
Товариства;
• Давати
Товариству інформацію, необхідну для вирішення окремих питань його діяльності;
• Сприяти
здійсненню Товариством своєї діяльності.
8.3.
Учасник, який вийшов з Товариства, має право на належну йому частину прибутку,
одержаного Товариством у поточному році до
моменту виходу учасника з Товариства.
8.4.
Учасника Товариства, який систематично
не виконує своїх обов'язків щодо
Товариства або своїми діями перешкоджає досягненню мети Товариства, може бути
виключено з Товариства за одностайною
згодою всіх учасників. При цьому учасник, що
виключається з Товариства, в
голосувканні участі не бере.
8.5. Учасник
Товариства може звернутися до суду
з заявою про визнання недійсними рішень зборів, які принято з порушенням чинного законодавства.
9.Організація оплати праці
9.1. Товариство має право
найму працівників за трудовим договором або
контрактом.
9.2. Оплата праці
здійснюється залежно від кількості та
якості трудового внеску кожного засновника і обумовлюється кінцевим
результатом.Поряд з основною оплатою застосовується додаткова оплата і премії
по кінцевих результатах, за
економію.Інші види матеріального стимулювання доплати за стаж роботи в даному
Товаристві.
9.3. Розмір заробітку не
обмежується.Оплата праці може проводитись як грошима, так і натурою.Для
задоволення потреб засновників
Товариства у сільськогосподарських продуктах створюється натуральний фонд, в
який виділяється частка валового збору
зерна та інших продуктів,а також кормів.
9.4. Правління забеспечує
виплату належаного засновникам
Товариства заробітку,видачу і продаж
натуральної продукції на умовах визначених Положенням про оплату праці.
При наявності фінансових можливостей гроші виплачуються не рідше одного
разу в місяць, а натуральна продукція
виділяється в міру її
надходження.Остаточно рахунок Засновникам Товариства проводиться
після затвердження річного звіту
Товариства з наявних матеріальних і фінансових ресурсів.
9.5 Оплата найманих
працівників визначається за погодження сторін, не залежно від кінцевих
результатів господарювання.З однієїсторонивиступає рада трудового колективу і
правління Товариства, а з другої сторони – наймані особи.
9.6 За успіхи в роботі,
багаторічнну бездоганну працю в Товаристві та інші заслуги перед ним до
засновників Товариства можуть застосовуватись будь-які заохочення, що містяться
в Правилах внутрішнього розпорядку.
10. Припинення діяльності Товариства
10.1 Припинення діяльності Товариства здійснюється у формі
ліквідації відповідальності з чинним законодавством.
10.2 Увипадку ліквідації,
орган, що прийняв таке рішення, призначає у відповідності з чинним
законодавством ліквідаційну комісію,яка діє в установчому порядку.
10.3 Ліквідаційна комісія
після розрахунків по оплаті праці,задоволенні пропорцій усіх кредиторів і
розрахунку з бюджету грошові кошти, що залишились і майно розподіляється між членами
пропорційно їх внескам до Статутного фонду.
10.4 Ліквідація
Товариства вважається завершеною,а Товариство таким, що припинили свою
діяльність, з моменту внесення запису
про це до державного реєстру.
11.Заключні положення
11.1 Якщо одне з положень
цього Статуту стає не дійсним, то це
не стосується решти положень, недійсне
положення змінюється дійсним у правовому відношенні близьким за змістом
положенням.
11.2 Зміни і доповнення Статуту,
що суперечить Договору і законодавству,можуть бути внесені за рішунням Зборів Засновників з
посліідуючою реєстрацією в Полтавській
райдержадміністрації.
Підписи
(підпис)
Л.Д.Тортяник
(підпис)
О.Ф.Перепелиця
(підпис)
Ю.Г.Козак
(підпис)
В.М.Новацька
(підпис)
В.І.Васильченко
(підпис)
Г.І.Локаторьов
